Motiverend leidinggeven & emotionele intelligentie - groeitraject

Jouw leerproces

Samen gaan we voor een duurzaam resultaat!

PROGRAMMA - Motiverend leidinggeven en emotionele intelligentie
Leerconcept met maximale transfer van geleerde naar de werkvloer met behulp van online leerplatform, , triggermails, techniekenwaaier

• • Invullen van EQi vragenlijst (30’)
  • Kick off & voorbereiding op het leerplatform: invullen intake vragenlijst + advies om dit te bespreken met leidinggevende (30’)
  • Opleidingsdagen (6 x 8u)

o Emotionele intelligentieo Communicatie
o Typerend gedrag
o Conflicthantering
o Feedback geven
o Assertiviteit
o Motivatie
o Situationeel Leidinggeven

• • Advies om leerdoelen op te volgen met leidinggevende (# gesprekken x 30’)
  • Invullen EQi vragenlijst (30’)
  • Verankering van je geleerde vaardigheden: advies voor lange termijn opvolging in seizoensgesprek met leidinggevende (4 x 30’/jaar)

Dit groeitraject komt in aanmerking voor Vlaams Opleidingsverlof

DOELSTELLING
De deelnemers aan dit groeitraject

• • weten hoe hun emotionele intelligentie verder te ontwikkelen
  • versterken hun vaardigheid om op overtuigende wijze te communiceren
  • leren het gedrag van de gesprekspartner in te schatten en er resultaatgericht op in te spelen
  • kunnen zich weerbaarder opstellen door assertiever te reageren
  • hebben inzicht in hoe ze medewerkers kunnen motiveren
  • kunnen de verschillende stijlen van leidinggeven situatie- en persoonsgebonden toepassen:

instrueren, bijsturen, motiveren, delegeren, corrigeren

• • leren diverse soorten gesprekken correct toe te passen
  • krijgen inzichten om de medewerkers beter te coachen

DOELGROEP
2de lijns-leidinggevenden